看護師におすすめのキャリアコーチング5選|選び方とメリットを解説
看護師向けのキャリアコーチングとは、専任コーチがマンツーマンで自己分析やキャリア設計を支援するサービスです。
夜勤・人間関係・このまま看護師を続けるかどうかなど、看護師特有の悩みを整理できます。転職サイトと異なり転職を前提とせず、中立的な立場で働き方全体を相談できる点も特徴です。
一方で、看護師は職場でキャリアの相談相手を見つけにくく、悩みを一人で抱えやすいものです。
キャリアコーチングを活用すれば、看護師を続けるかどうかも含めて、進む方向を整理できるでしょう。
本記事では、看護師がキャリアコーチングを受けるメリット・選び方・おすすめ5選を解説します。
Contents
看護師によくあるキャリアの悩み
看護師のキャリアの悩みは、働き方・人間関係・キャリアの方向性の3つに分類されます。
看護師によくあるキャリアの悩みは、以下のとおりです。
- 夜勤・残業がつらく、体力的に今の働き方を続けられるか不安
- 職場の人間関係に疲れている
- このまま病棟勤務を続けるべきか、別の道に進むべきか迷う
- 看護師資格を活かしたセカンドキャリアを知りたい
- 結婚・出産・育児と仕事を両立できるか不安
同僚への相談は気をつかい、家族に話しても看護の現場感覚は伝わりにくいものです。
悩みを一人で抱え込む前に、キャリアコーチングなど外部の相談先を検討する価値があります。
看護師がキャリアコーチングを受ける3つのメリット

キャリアコーチングを活用すれば、看護師特有の悩みを利害関係のない第三者に相談できます。
また、転職ありきではないため、現職継続・転職・副業・他職種への挑戦をフラットに比較検討できます。
看護師がキャリアコーチングを受けるメリットは、以下のとおりです。
- 看護師を続けるかどうかも含めて中立的に相談できる
- 自分の強み・価値観が明確になり進む方向が定まる
- 看護師資格を活かしたキャリアの選択肢が広がる
①看護師を続けるかどうかも含めて中立的に相談できる
キャリアコーチングは利用者自身が料金を支払う仕組みのため、転職ありきでない中立的な助言を受けられます。
看護師向けの転職サイトは求人紹介が目的のため、「転職しない」「看護師以外に進む」選択肢は相談しにくいでしょう。
一方で、キャリアコーチングなら「このまま病棟で働き続けるか」「現場を離れるべきか」の根本の迷いから一緒に整理できます。
相談の結果、「今の職場で働き方を変える」という結論に至るケースもあり、転職を急かされる心配がないため、揺れている段階でも安心して本音を話せるでしょう。
②自分の強み・価値観が明確になり進む方向が定まる
キャリアコーチングでは、これまでの看護師経験を棚卸しし、強みや価値観を言語化してもらえます。
「看護しかやってこなかった」と感じている人でも、他の仕事で通用する強みに気づけます。
たとえば、患者の変化を察知する観察力・急変時の対応力・多職種との調整力は、多くの業界で評価される能力です。
強みと価値観が明確になると、転職・異動・副業などの選択肢を比較する判断軸ができます。
なお、自己分析を一人で行うとどうしても主観に偏ってしまうため、プロの問いかけを受けながら深掘りするのがおすすめです。
③看護師資格を活かしたキャリアの選択肢が広がる
看護師のキャリアは、病院(病棟・外来・手術室等)勤務を中心に、クリニック・訪問看護・企業看護師(産業保健)・治験関連・美容クリニックなど、活躍の場は多岐にわたります。
さらに近年は、医療知識を活かしたライター・講師や、医療関連事業を展開する企業でのビジネス職など、臨床以外の働き方も広がっています。
キャリアコーチングでは、視野に入っていなかった選択肢も含めて、自分に合う道を一緒に探せるでしょう。
選択肢を知ったうえで「今の職場に残る」と決断するのと、知らずに我慢を続けるのとでは、納得感が大きく異なります。
幅広い選択肢を前提にキャリアを考えられることが、キャリアコーチングの強みです。
看護師向けキャリアコーチングの選び方3つのポイント
看護師がキャリアコーチングを選ぶときは、同性の有無・相談内容との相性・料金体系で見極めることが大切です。
あわせて、シフト勤務でも続けやすいか、オンライン対応や日程の柔軟さも確認しておくのがよいでしょう。
看護師向けキャリアコーチングの選び方のポイントは以下のとおりです。
- 看護師の働き方への理解と客観的なアドバイスができるか
- 相談したい内容と合っているか
- 料金体系・無料相談の有無
①看護師の働き方への理解と客観的なアドバイスができるか
夜勤・シフト勤務・命を預かる責任など、看護師の働き方は一般的な会社員と大きく異なります。
そのため、前提の説明に時間を取られすぎず、悩みをスムーズに汲み取ってくれるサービスを選ぶことが大切です。
このとき、必ずしも「医療業界出身のコーチ」にこだわる必要はありません。
むしろ、医療業界以外の幅広い知見を持つプロのコーチだからこそ、「看護師の当たり前」に縛られない客観的なアドバイスが可能です。
自分では気づけなかった「他業種でも通用する強み」や「新しい選択肢」を引き出してもらえる大きなメリットがあります。
看護師特化型でなくても、自己分析やキャリア設計の手法が確立されたサービスであれば、十分に深い相談が可能です。
公式サイトの実績紹介や利用者の声に看護師の事例があるかをチェックしつつ、実際の相性や自分の事情をどこまで汲んでもらえるかは、無料相談で確かめるのが確実です。
②相談したい内容と合っているか
キャリアコーチングは、相談したい内容とサービスの得意分野が合っているかで選びましょう。
「自己分析から始めたい」「転職を本格的に進めたい」「副業・在宅ワークに挑戦したい」など、目的は人それぞれです。
自己分析やキャリア設計を重視するなら、コーチングの深さで選ぶのが基本になります。
一方、転職を前提とするなら選考対策に強いサービス、副業に興味があるならスキル習得まで支援するサービスが向いています。
無料相談で「自分の悩みに対応できるか」を確認できるサービスが多いため、目的が定まっていない場合も、心配はいりません。
③料金体系・無料相談の有無で選ぶ
キャリアコーチングの料金体系は、数十万円のコース契約型と1回数千円の単発型に大きく分かれます。
本格的にキャリアを設計したいならコース型、気軽に相談したいなら単発型が向いています。
また、多くのサービスに無料相談や体験セッションがあるため、契約前に複数社を比較しましょう。
料金は総額だけでなく、入会金や追加費用の有無まで公式サイトで確認することが大切です。
なお、単発型から始めて必要に応じてコース型を検討する方法もあるため、夜勤明けでも無理なく続けられるか、日程の柔軟さもあわせてチェックしてください。
看護師におすすめのキャリアコーチング5選
看護師におすすめのキャリアコーチングは、看護師の悩みに対応できるサービスです。
じっくり伴走してもらえるコース契約型と、1回から試せる単発型の2タイプがあります。
看護師におすすめのキャリアコーチングの特徴は、以下の比較表のとおりです。
| サービス名 | タイプ | 対象 | 料金(税込) | 無料相談 |
| キャリート | コース型 | 20~30代 | 294,000円〜 | あり |
| ポジナス | コース型 | 看護師専門 | 無料相談にて要確認 | あり |
| ポジウィルキャリア | コース型 | 20代~ | 入会金55,000円+539,000円〜 | あり |
| マジキャリ | コース型 | 20~30代 | 入会金55,000円+385,000円〜 | あり |
| Coachee | 単発型 | ー | 1回1,000円〜 | なし |
キャリート

キャリートは、自己分析・強み発見に特化したキャリアコーチングです。
在籍コーチは全員が国家資格キャリアコンサルタントまたはプロコーチ認定資格の保持者で、累計相談実績は1万名以上にのぼります。
代表コーチが医療業界での勤務経験があり看護師の働き方への理解が深く、HSP・繊細さんの支援に強みがあり、人間関係や繊細な気質の悩みに寄り添う伴走が特徴です。
そのため、患者・医師・同僚との関係に気をつかい、対人ストレスを抱えやすい看護師の相談に向いています。
「周囲に気をつかいすぎて疲れてしまう」「自分の強みがわからない」といった悩みも、丁寧な対話で言語化を手伝ってくれます。
キャリートのコース・料金(税込)は以下のとおりです。
- キャリアデザインコース:294,000円
- 転職サポートコース:418,000円
- フルサポートコース:528,000円
無料カウンセリングに加え、初回セッション後の全額返金保証もあるため、高額な契約に不安がある人でも試しやすいでしょう。
ポジナス(posiNurse)

ポジナス(posiNurse)は、業界初の看護師専門サービスを掲げる看護師専門のキャリアコーチングです。
キャリアコーチは全員が医療業界出身で、看護師からの累計相談は7,000件以上、コース継続率は97%と公表されています。
ポジナス(posiNurse)のコースは、以下のとおりです。
- キャリア設計コース(90日)
- 選考対策・スキルアップコース(150日)
- 入社後・年収UPトレーニングコース(240日)
料金は公式サイトに明示されておらず、無料キャリア相談で案内される仕組みです。
また、看護師特有のシフト勤務に合わせて、柔軟にスケジュールを組めます。
キャリアコーチングに加え、SNS運用・Webデザインなどの副業や在宅ワークへの移行支援も提供しています。
看護師から在宅ワーク・企業への転身実績も多数あり、臨床以外の働き方に興味がある人に向いています。
ポジナス(posiNurse)の公式サイトはこちら▶ポジウィルキャリア

ポジウィルキャリアは、「キャリアのパーソナルトレーニング」を掲げる老舗のキャリアコーチングです。
「どう生きたいか」から考える中長期のキャリア設計に強みがあり、看護師を続けるかどうかの根本の迷いにも向き合えます。
また、求人紹介を行わない中立的な立場のため、転職をすすめられる心配なく人生設計を相談できます。
ポジウィルキャリアのコース・料金(税込)は以下のとおりです。
- 入会金:55,000円(初回体験当日の申込で無料)
- キャリアデザインコース:539,000円
- キャリア実現コース:767,800円
- 年収UP・入社後活躍コース:1,133,000円
ポジウィルキャリアは無料の初回体験セッションを提供しており、サービスの進め方や相性を確かめられます。
他社と比較して料金は高めのため、5〜10年先を見据えて本格的に伴走してほしい人に向いています。
ポジウィルキャリアの公式サイトはこちら▶マジキャリ

マジキャリは、転職支援10年以上のノウハウを活かした、自己分析と選考対策の深さに強みがあるキャリアコーチングです。
看護師のキャリア支援実績も豊富で、「看護師として別の職場に移るか」「看護師以外に転職するか」の分岐の整理を得意としています。
そのため、異業種への転職を視野に入れる場合も、書類や面接の選考対策まで一貫した支援を受けられます。
マジキャリのコース・料金(税込)は以下のとおりです。
- 入会金:55,000円
- キャリアデザインコース:385,000円
- 自己実現コース:594,000円
- 安心転職コース:880,000円
- 入社後活躍コース:1,180,000円
求人紹介は行いませんが、初回セッション後の全額返金保証があるため安心して始められます。
無料相談(60分)も用意されており、転職を本格的に考えている看護師に向いています。
マジキャリの公式サイトはこちら▶Coachee(コーチー)

Coachee(コーチー)は、キャリア相談特化のスキルシェアプラットフォームです。
Coachee(コーチー)には多数のコーチが在籍し、相談したいテーマや職種からコーチを選べます。
看護師・医療業界出身のコーチを自分で探して指名できるため、「同じ看護師経験者で経歴・状況が近い人に話を聞きたい」という場合にも対応できます。
Coachee(コーチー)の料金(税込)は1回1,000円からで、コーチや相談内容により変動します。
また、入会金・登録料は無料のため、コース制のキャリアコーチングと比較すると少ない負担で試せます。
そのため、キャリアコーチングを受けるか迷っている看護師が、まず小さく試す入り口に向いているでしょう。
ただし、スキルシェア型のためコーチの質にばらつきがある点と、求人紹介がない点には注意してください。
Coachee(コーチー)の公式サイトはこちら▶看護師のキャリアコーチングに関するよくある質問
ここでは、看護師のキャリアコーチングに関するよくある質問に回答します。
看護師のキャリアコーチングの料金相場はいくらか
看護師が利用できるキャリアコーチングはコース型で数十万で、サービスによっては、コース料金とは別に入会金がかかります。
一方、単発型は1回数千円程度からで、気軽に試しやすい価格帯です。
なお、多くのキャリアコーチングサービスは、無料相談や無料体験セッションを提供しています。
契約後に後悔しないように無料相談で相性や進め方を確かめてから、本契約を検討するとよいでしょう。
夜勤やシフト勤務でもキャリアコーチングを受けられるか
夜勤やシフト勤務がある看護師でも、キャリアコーチングは問題なく受けられます。
オンライン完結のサービスが主流のため、自宅から都合のよい時間に受講可能です。
また、平日夜間や土日に対応しているサービスもあり、夜勤明けや休日に合わせて調整できます。
シフトが不規則でも、セッションの日程を柔軟に組み直せるサービスを選ぶと続けやすくなります。
無料相談の際に、希望の時間帯でセッションを組めるかを確認しておくと安心です。
看護師を辞めるか決めていなくても相談していいか
看護師を辞めるかどうか決めていない段階でも、キャリアコーチングは利用できます。
むしろ「辞めたい気もするが、看護師を続けたい気持ちもある」と揺れている状態の方こそ、キャリアコーチングを受けてみるのがおすすめです。
なぜなら、キャリアコーチングは、そもそも転職や退職を前提としないためです。
相談を通じて「今の職場で働き方を変える」「現職にとどまる」という結論に至るケースもあります。
迷いを言葉にするだけでも、自分が大切にしたいものが見えてくるため、第三者とのセッションを通じて自身の価値観を確認してみてはいかがでしょうか。
看護師向けの転職サイトとキャリアコーチングはどちらがよいか
看護師向けの転職サイトとキャリアコーチングは、目的によって使い分けるのが正解です。
転職する職場を探す段階なら、求人を持つ転職サイトが向いています。
一方、転職するかどうかから整理したいなら、中立的なキャリアコーチングが適しています。
キャリアコーチングで方向性を固めてから転職サイトを使う、という併用も有効です。
自分が今どの段階にいるかを基準に、相談先を選んでみてください。
まとめ
看護師のキャリアは選択肢が多いからこそ、一人で考え込むと迷いが深まりがちです。
キャリアコーチングを活用すれば、看護師を続けるかどうかも含めて、中立的な立場で進む方向を整理できます。
選ぶ際は、看護師の働き方への理解・相談したい内容との相性・料金体系の3つを確認しましょう。
なお、多くのサービスには無料相談が用意されているため、まずは無料相談で相性を確かめることから始めてみてください。
